10月13日上午，我校召开2024年度第三次申硕工作推进会，对照《2024年“硕士点建设重点突破年”工作方案》以及序时进度安排，总结简况表填报情况、审议细化工作方案、研究部署第四季度工作。校领导徐德、潘志明、丁红燕、童毛弟、郭照冰、许立春、陆海霞出席会议。硕建点及相关职能部门负责人、联系人，研究生处全体人员参加会议。会议由潘志明校长主持。

徐德对高效推进硕士点建设取得突破性进展提出四点要求：一是要统一思想共识。申硕工作势在必进，是学校面临的一项必成的、刚性的工作，不能打折，不能含糊。二是要聚焦资源共建。举全校之力，集中调配人财物，制定政策制度，向硕建点聚焦。三是要创新工作体制。采取超常规举措，在学科特区设置、校地企联动创新等方面取得突破。四是要加强组织领导。充分发挥申硕工作领导小组及专项工作组效能，增加申硕工作的目标考核权重。

潘志明对申硕的重点工作、重点指标提出了指导意见。他强调，要充分保障申硕工作人员条件，解决申硕工作的后顾之忧；进一步摸透重点指标，创造条件达标争优；健全硕建点优胜劣汰机制，激发申硕工作活力；完善申硕工作制度机制，加强沟通协作，强化目标考核。

就做好下一阶段工作，郭照冰进行工作部署。他指出，一是要序时推进，进一步强化时间意识，优化工作程序，重点工作按时推进。二是要分工推进，进一步强化分工协作，充分发挥研究生处的统筹协调作用和硕建点的主体责任。三是要重点推进，进一步明确轻重缓急，抓好核心指标、重点工作。四是要系统推进，强化一盘棋意识，把握核心指标的内在联系，实现人员成果的打通使用。五是要实干推进，不断优化工作方案，出新招实招，细化工作路径，落实责任到人。六是要督查推进，坚持成果导向，注重工作实效，充分发挥督查和目标考核的激励作用。

会上，校领导丁红燕、童毛弟、许立春、陆海霞分别围绕如何细化、谋划核心指标及简况表填报，科学高效地做好申硕工作，做好组织人事支持，提升教学方面竞争性指标等提出了指导意见。

研究生处汇报了工作推进方案及提交会议审议的工作事项。机电工程学院、信息工程学院、经济管理学院、教师教育学院硕建点负责人就硕建点关键问题汇报了解决方案。人事处、教务处、科技处、社科处、财务处负责人就本部门相关的核心指标任务汇报了工作举措。