计划总结

2023-2024学年第二学期校督导工作总结

作者:张瑞芬 编辑:栾双军 审核:曹盈

2023-2024学年第二学期校督导工作总结

本学期,在学校教学质量管理与评估处的工作安排与指导下,教学督导委员会全体成员紧密围绕学校发展目标,坚持“督导结合,以导为主”的思路,围绕新一轮教学评估和专业认证开展督导工作,助力学校“以学为中心”的教学质量文化建设,顺利完成各项任务,现将一学期以来的督导工作总结如下:

一、做实常规督查,保障教学秩序

质评处细致安排了全学期的听课、巡课任务,并根据教学进程及时下达指令,提醒督导们有序开展各项督查活动,因此该项工作的推进有条不紊。

听课主要采取分配制。先由督导根据自身课务情况填写在线表格,然后结对深入课堂,避免因评价的偏颇而产生不必要的麻烦。据不完全统计,本学期全体督导共听课250余节,发布评价意见512条,督导们利用课间时间与任课教师友好交流,共同提高教育教学技巧。除常规听课外,督导们还按时完成申报职称教师听课,以及迎接小学教育专业、英语师范专业认证专家进校审查的磨课任务。

巡课主要采取包干制。督导自愿结成相对固定的巡课小队,选择每周某一天开展巡课和听课活动,范围覆盖所有教学场所,包括现教中心、实训室、运动操场等。这样安排便于对任课教师作出纵向比较,动态督查其课堂教学情况。同时,发现学生在遵守纪律、关注课堂教学等方面存在的真实问题。在巡课过程中,也发现了我校教学硬件设施陈旧老化、教学环境不够舒适(如教室无空调,电风扇数量不足)等现象。

二、做细专项督查,促进质量提升

为进一步规范我校主要教学环节管理工作,推进专业内涵式发展,督导委员会配合质评处开展了课程考核、新进青年教师授课、职称评审教师教学质量测评等专项督查工作。

320日,专项检查了2023-2024-1学期课程考核情况。课程考核是落实本科18新利luck客服 目标的核心环节,随着评估、认证工作的深入推进,课程考核督查已经成为质评处常规检查活动。本学期的课程考核专项检查,是在二级学院全面自查基础上,着重对拟申请工程教育认证专业和师范类专业进行抽样检查,共抽检课程59门,试卷74份,检查材料包括试卷审批表、成绩记载簿、课程教学大纲、课程目标达成评价报告等教学归档材料,以及试卷出卷质量、批阅质量等。

48日,正式启动2023-2024-2学期新进青年教师课堂教学专项督导工作,全体校督导深入课堂,开展常态化督课、评课工作,30岁以下新进青年教师全部参加了活动。

422-515日,校督导按照学科大类分组线上线下听课,共计听课141节;512日,对拟评高级职称的65名教师教学资料进行检查;518日,部分督导与校外专家共同对教师说课进行现场评价。

515-20日,根据学校迎接师范认证专家现场考察工作协调会安排,校督导对小学教育、英语(师范)专业的课堂教学进行专项督导,听课共计43节。其中,小学教育专业25节,英语(师范)专业18节。督导们主要围绕教学内容“两性一度”、信息化技术手段运用、教学重难点设计、教学方法安排、教师对学生课堂反映关注度的评价等提供反馈意见,供两个专业的相关教师参考改进。

三、做亮重点工作,加强质保监控

质保体系的关键是要具备健全的组织机构与规章制度。本学期初成立了教学督导委员会,召开了第一届教学督导委员会工作会议,并出台《18新利luck菲律宾 教学督导委员会工作职责》,使得教学管理职责系统更加明确。

开展的亮点工作一是开设“宿院督导讲坛”,由张春红老师根据“高等教育教学督导、质量评价与质量保障能力建设学术会议”精神,作题为《数智化教育与大学质量文化建设》的讲座,由靳淑梅老师作题为《揭秘教创赛说课:意蕴、要素与表达之道》的讲座。校院两级督导通过学习、交流,了解到信息化时代教学督导工作的变化,加强了对督导方法、督导成效的思考,也理解、掌握了说课的内涵和所包含的要素,以及如何表达等技巧,让督导学习学有实效(已建成“教学督导培训”网课)。

开展的亮点工作二是2024春风课堂”活动,由质评处、教务处、学工处、各二级学院联动,明确“各级人员进课堂”“学院常态查课堂”“校院督导督课堂”“任课教师严课堂”等工作要求,重视课堂、狠抓质量,营造氛围、弘扬学风。教学督导委员会协助各部门扎实推进工作进程,在两周时间内督查涉事人员共25人次,质评处也以下发《教学质量改进反馈表》的形式,及时将检查信息反馈到相关教学单位,助力优良教风、学风养成,使督查工作更具规范性。

开展的亮点工作三是评审、立项质保专项研究课题共24项,逐步构建了以学为中心的质保体系,保障了教学质量文化建设的顺利实施。

四、做中发现问题,持续改进机制

围绕教学核心工作更新督导观念,创新督导方式,提高“督”的能力,提升“导”的深度,是督导委员会全体成员共同的心声。本着这一目标和追求,我们在督查过程中也发现了一些问题,概要来说主要是校园文化生态建设存在不健全之处。

问题一行政管理部门之间存在沟通不畅现象。以继教院学员到课率低一事为例,经调查,学员在出入校门时需要登记,并且车辆还不允许进入,因此有的学员就直接返家听网课了。建议保卫处、后勤处、继教院要相互沟通,切实寻找到解决问题的办法和渠道,方便学员到校上课。

问题二教务处与二级学院的教学管理不同步。以毕业论文一事为例,执行过程中多存在计划与实施在时间分配上不尽合理之处,大致呈现前松后紧状况,学生已经毕业了,还要不断被指导教师通知上网操作论文系统。建议教务处充分考虑现实情况,以及计划实施的可行性,合理安排查重、抽测、外检、推优等工作。

问题三校园信息化服务能力有待提高。以系主任在教务系统中维护18新利luck客服 方案、排课一事为例,人员在校外经常处于无法登陆系统的尴尬状态,必然会影响到工作效率和工作进展。建议系统上新前首先培训教辅人员,熟悉工作流程,减少工作环节,提高服务意识,真正起到辅助教学工作的目的。

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