18新利luck菲律宾 学生考勤细则

为了保证学校的教学秩序和教育质量，根据《全日制普通高等学校学生学籍管理办法》，特制订本细则。

一、考勤范围及其计算

（一）每学期开学时，学生必须按时到校办理入学注册手续。因故不能注册者，必须履行请假手续，否则以旷课论处。未经请假逾期两周不注册的，新生取消入学资格，老生按自动退学处理。

（二）凡学生上课、实习、见习、实验、教学参观、社会调查、劳动、政治学习以及按教学计划规定和学校统一安排、组织的一切活动，都要考勤。因故不能参加者，必须请假。凡未经准假不参加者，一律以旷课论处。

（三）学生在节假日期间，必须在规定的时间内离校和返校。因故需提早离校或推迟返校者，必须请假。擅自提前离校或推迟返校者均以旷课论处。

（四）学生考勤，在校上课按实际上课时间记载，劳动、实习、社会调查、教学参观等，无故不参加者，每天按旷课4学时计算。

（五）凡属考勤范围的各项课程和活动，学生不得迟到和早退。迟到、早退2次作旷课一学时计算。迟到或早退达20分钟以上者，作旷课一学时计算。

二、请假手续和准假权限

（一）学生请病、事假或公假，两天以内，由本人书面申请，班主任(辅导员)批准；3至7天由本人书面申请，班主任(辅导员)签署意见，报经二级学院领导批准；8天以上，由本人书面申请，班主任(辅导员)和二级学院领导依次签署意见后，报经教务处批准。凡未办理请假手续者，作旷课论处。

（二）学生因病请假需附校卫生室或乡（镇）以上医院证明，因事请假需附家信、电报等有关证明，因公请假需附有关负责人证明，否则不予准假。除急病或急事之外，不得补假。

（三）学生请假，必须先到班主任（辅导员）处填写请假审批表，经批准后，需将准假证明单交至宿舍管理员处，视为请假手续完成，方可离校。

（四）学生请假期满，应向二级学院办公室或批准人及考勤班长履行销假手续。

三、对旷课学生的处理

（一）学生无故缺课，累计超过某门课程教学时数三分之一者，不得参加本课程的考核，所学课程必须重新学习，重新学习费用由本人支付。

（二）学生一学期内无故旷课累计达10学时的，给予警告处分；达20学时的，给予严重警告处分；达30学时的，给予记过处分；达40学时的，给予留校察看处分；达50学时及以上，或未经请假连续两周未参加教学活动的，作自动退学处理。

（三）学生一学年内有无故旷课现象的，取消评优评先资格。

四、考勤人员职责

（一）各班要明确一名副班长专门负责考勤工作，其职责：

1．认真负责，秉公办事，及时记载全班每天每节课的出勤情况；

2．凡请病、事假和公假的学生，一律以准假单为准，如无准假单者均以旷课论处；

3．迟到或早退以上下课的铃声为界；

4．每月要汇总一次考勤情况报送二级学院教务秘书，并在班上公布。报送的考勤情况记载，必须将病、事假和公假的证明附在报表后面。

（二）班主任（辅导员）的职责：

1．教育本班学生认真执行“考勤细则”；

2．批准两天以内的学生请假，签署两天以上的学生请假证明；

3．对一学期内无故旷课累计达10学时以上的学生进行批评教育，并上报二级学院里研究处理；

4．检查、督促和帮助负责考勤的班长搞好考勤工作。

（三）二级学院教务秘书的职责：

1．协助二级学院领导检查了解各班考勤情况，督促班长搞好考勤工作；

2．按月向二级学院领导汇报学生考勤情况；

3．每月3日前，公布该二级学院学生上月考勤情况，并书面报告教务处；

4．审核各班班长报送的考勤记载；

5．学期结束时，将学生的考勤情况分别记入学籍卡。

（四）各二级学院要明确一名副主任或负责人分管考勤工作，其职责：

1．教育全二级学院学生认真执行“考勤细则”；

2．考察、检查和督促本二级学院考勤人员的工作，表扬先进，批评落后；

3．审批7天以内的学生请假，签署8天以上的学生请假证明；

4．对一学期内无故旷课累计达10学时以上者，提出处分意见，提交二级学院办公会议研究处理。

（五）教务处要有一名分管教学行政工作的副处长或负责人负责考勤工作，其职责：

1．向师生宣传“考勤细则”，经常调查、了解考勤情况；

2．负责解答“考勤细则”中的有关问题；

3．每学期的期中和期末分别公布一次全校的考勤情况；

4．检查、督促各二级学院教务秘书的考勤工作；

5．审批8天以上的学生请假。