各部门、各单位：

为贯彻落实《江苏省省属高等学校国有资产管理实施办法》《18新利luck菲律宾 国有资产管理办法》，进一步夯实我校国有资产管理基础，促进管理规范，提升管理效能，根据《18新利luck菲律宾 国有资产管理绩效评价实施细则（试行）》（宿院国资〔2024〕1号）决定在全校开展2024年度国有资产管理绩效评价工作，现将有关工作通知如下：

一、评价内容

通过单位自评(自查)、线上审核、综合评定等工作开展，对各二级部门、单位2024年度占用和使用的国有资产基础管理、过程管理、管理绩效等情况开展评价。

二、实施步骤

1.自评阶段（2024年10月28日一11月22日）

各部门、单位按要求开展国有资产管理绩效评价工作，形成《**（单位）国有资产管理绩效评价报告》（附件1）；按《18新利luck菲律宾 资产管理绩效评价指标》（附件2）准备相关的佐证材料，逐页盖章，按指标项目分类，以PDF格式上传评价系统。

2.线上审核阶段（2024年11月23日-11月27日）

由国有资产管理处组织进行线上审核，并同步反馈评价意见，各二级部门单位对评价结果有异议的，于11月28日前线上反映并提供相关证明材料，逾期将视同无意见。

3.综合评定阶段（2024年11月29日-11月30日）

国有资产管理处根据各单位提交的自评材料以及各部门日常资产管理情况综合评定，形成各单位国有资产管理绩效评价结果。

4.结果运用

绩效评价结果是评价各部门、单位国有资产管理情况的重要依据；对绩效评价靠后的部门单位核减2025年度部门新增资产配置预算；评价结果排名靠后单位作为下一年度绩效评价工作重点评价单位。

三、工作要求

1.加强领导，精心组织。各部门单位要高度重视资产管理绩效评价工作，加强组织领导，并指定专人负责，严格按照规定程序和时间节点组织实施好此项工作，做好相关资料的日常管理、收集整理和汇总等工作，并确保所提供的资料真实、准确、完整。

2.认真实施，确保质量。对照《18新利luck菲律宾 国有资产管理绩效评价指标》，逐项如实提供相应佐证材料。对绩效评价工作组织不力、推诿敷衍、弄虚作假，以及在规定时间内未及时上交报告及相关材料的单位予以问责。

3.对照要求，按时上报。《**（单位）国有资产管理绩效评价报告》《18新利luck菲律宾 资产管理绩效评价指标》的佐证材料须逐页加盖单位公章，按要求分别以PDF格式上传至评价系统。另《**（单位）国有资产管理绩效评价报告》及相关绩效评价自评表(A3纸)须由部门负责人签字并加盖单位公章后递交国有资产管理处，上述材料完成时间为：2024年11月22日下午5:00前。

联系人：吴老师 联系电话：84203777

办公地点:行政楼110室

附件：

1.《**（单位）国有资产管理绩效评价报告》

2.《18新利luck菲律宾 国有资产管理绩效评价指标》

国有资产管理处

2024年10月28日